از سوی معاونت برنامه‌ریزی و توسعه منابع، اصلاحات مصوبات بخشنامه نظام رتبه‌بندی معلمان اعلام شد.
به استناد اصل یکصدوسی‌وهشتم قانون اساسی و با تصویب هیات دولت، از سوی معاونت برنامه‌ریزی و توسعه منابع اصلاحات مصوبات نظام رتبه‌بندی معلمان، به لحاظ اشتباهات تحریری، به شرح ذیل اعلام شد:
در ماده (۴) عبارت"، ماده (۶۶) و بند (۵) ماده (۶۸) " به عبارت "و بند (۱۰) ماده (۶۸) " و عبارت "مواد (۶) و (۷) به عبارت ماده (۶) " اصلاح می‌شود.
مواد (۶) و (۷) حذف و متن زیر به‌عنوان ماده (۶) تلقی و شماره مواد (۸) و (۹) به شماره (۷) و (۸) اصلاح می‌شود.
ماده (۶) - جدول درصد حقوق ثابت و فوق‌العاده‌های مستمر دوره ابتدایی و دوره متوسطه از تاریخ ۱/۱/۹۹ به شرح زیر تعیین می‌شود.
در ماده (۴) عبارت"، ماده (۶۶) و بند (۵) ماده (۶۸) " به عبارت "و بند (۱۰) ماده (۶۸) " و عبارت "مواد (۶) و (۷) به عبارت ماده (۶) " اصلاح می‌شود.
مواد (۶) و (۷) حذف و متن زیر به‌عنوان ماده (۶) تلقی و شماره مواد (۸) و (۹) به شماره (۷) و (۸) اصلاح می‌شود.
ماده (۶) - جدول درصد حقوق ثابت و فوق‌العاده‌های مستمر دوره ابتدایی و دوره متوسطه از تاریخ ۱/۱/۹۹ به شرح زیر تعیین می‌شود.
|
دوره |
1
|
2 |
3 |
4 |
5 |
|
ابتدایی |
10 درصد |
14 درصد |
15 درصد |
18 درصد |
21 درصد |
|
متوسطه |
9 درصد |
11درصد |
12درصد |
12درصد |
20 درصد |
شایان‌ذکر است؛ به‌منظور ایجاد انگیزه برای معلمانی که بر اساس ضوابط و مقررات مربوط، آخرین طبقه و رتبه شغلی را اخذ نموده یا می‌نمایند؛ به ازای هرسال سابقه تجربی که بعد از تاریخ لازم‌الاجرا شدن این تصویبنامه کسب می‌کنند، مشروط براینکه امتیاز ارزیابی عملکرد سالانه آنان نیز کمتر از ۹۰ درصد نباشد، مشمولان شاغل دوره ابتدایی و متوسطه به ترتیب از افزایش حقوق معادل ۱۰۰ و ۵۰ امتیاز ضربدر ضریب ریالی سالانه برخوردار می‌شوند.
لینک کوتاه خبر: bzna.ir/000J6Y
X Share
Stumble Upon Delicious Telegram googlePlus
Facebook Twitter Digg Cloob
نظرات کاربران
آخرین اخبار
